公司及董事會(huì)全體成員確保公告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，無(wú)虛假記錄、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

　　特別提示：

　　1、第二類(lèi)限制性股份的歸屬數(shù)量為：836、200股，占?xì)w屬前公司總股本的0.43%。

　　2、本次歸屬涉及的激勵(lì)對(duì)象共61人。

　　3、本次歸屬的限制性股票上市流通日為2024年11月28日，本次歸屬的限制性股票無(wú)限制期。

　　4、股票來(lái)源：公司向激勵(lì)對(duì)象發(fā)行公司a股普通股。

　　深圳市新天科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)于2024年7月4日召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十九次(臨時(shí))會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第十八次(臨時(shí))會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一次授予部分第一次歸屬條件成就的議案》。近日，公司辦理了2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱(chēng) “本激勵(lì)計(jì)劃”)首次授予部分第一個(gè)歸屬期的股份登記手續(xù)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明如下:

　　一、激勵(lì)計(jì)劃簡(jiǎn)述

　　(一)2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃概述

　　1、本激勵(lì)計(jì)劃采用的激勵(lì)工具是第一類(lèi)限制性股票、第二類(lèi)限制性股票和股票期權(quán)。股票來(lái)源是公司向激勵(lì)對(duì)象發(fā)行的A股普通股。

　　2、本激勵(lì)計(jì)劃擬向激勵(lì)對(duì)象授予的股票權(quán)益(第一類(lèi)限制性股票、第二類(lèi)限制性股票和股票期權(quán))共計(jì)545.00萬(wàn)股，占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司股本總額的2.87%。其中，首次授予483.50萬(wàn)股，約占公司股本總額1894.72萬(wàn)股的2.55%，約占本激勵(lì)計(jì)劃擬授予權(quán)益總額的88.72%。預(yù)留授予權(quán)益61.50萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司股本總額18.94.72萬(wàn)股的0.32%，預(yù)留部分占擬授予權(quán)益總額的11.28%。具體情況如下：

　　（1）第一類(lèi)限制性股票激勵(lì)計(jì)劃：公司計(jì)劃向激勵(lì)對(duì)象授予的第一類(lèi)限制性股票數(shù)量為80.00萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司股本總額18000股、994.7200股的0.42%，占本激勵(lì)計(jì)劃授予權(quán)益總額的14.68%。本次授予為一次性授予，無(wú)預(yù)留權(quán)益。

　　（2）第二類(lèi)限制性股票激勵(lì)計(jì)劃：公司計(jì)劃向激勵(lì)對(duì)象授予的第二類(lèi)限制性股票數(shù)量為285.00萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司總股本1800股、994.72萬(wàn)股的1.50%。其中，首次授予245.50萬(wàn)股，約占公司股本總額1894.72萬(wàn)股的1.29%，約占公司股本總額18.94.72萬(wàn)股的45.05%。預(yù)留授予權(quán)益39.50萬(wàn)股，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司股本總額18.94.72萬(wàn)股的0.21%，預(yù)留部分占擬授予權(quán)益總額的7.25%。

　　(3)股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:公司擬授予激勵(lì)對(duì)象的股票期權(quán)為1.8萬(wàn)份，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公告時(shí)公司股本總額1894.72萬(wàn)份的0.95%。其中，首次授予158.00萬(wàn)份，約占公司股本總額1894.72萬(wàn)股的0.83%，約占公司股本總額18.94.72萬(wàn)股的28.99%。預(yù)留授予權(quán)益22.00萬(wàn)份，約占本激勵(lì)計(jì)劃草案公布時(shí)公司股本總額1894.72萬(wàn)股的0.12%，預(yù)留部分占擬授予權(quán)益總額的4.04%。

　　3、本激勵(lì)計(jì)劃中限制性股票(第一類(lèi)限制性股票和第二類(lèi)限制性股票)的授予價(jià)格(含預(yù)留)為8.57元/股，股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為17.13元/股。

　　4、本激勵(lì)計(jì)劃首次授予70名激勵(lì)對(duì)象，包括董事、高級(jí)管理人員、中層管理人員和公司（包括分公司和控股子公司）的核心骨干人員。本激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象不包括獨(dú)立董事、監(jiān)事、公司股東、實(shí)際控制人及其配偶、父母和子女，他們單獨(dú)或共持有公司5%以上的股份。

　　預(yù)留激勵(lì)對(duì)象是指未經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)但在激勵(lì)計(jì)劃存續(xù)期間納入激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象，由股東大會(huì)批準(zhǔn)后12個(gè)月內(nèi)確定。預(yù)留限制性股票的激勵(lì)對(duì)象的確定標(biāo)準(zhǔn)參照首次授予的標(biāo)準(zhǔn)確定

　　5、本激勵(lì)計(jì)劃有效期：

　　第一類(lèi)限制性股票激勵(lì)計(jì)劃：自第一類(lèi)限制性股票授予登記完成之日起至全部解除限制或回購(gòu)注銷(xiāo)之日止，最長(zhǎng)不超過(guò)60個(gè)月。本激勵(lì)計(jì)劃授予的第一類(lèi)限制性股票，自授予登記完成之日起12個(gè)月后，分三期解除限制，每期解除限制的比例分別為40%、30%、30%。

　　第二類(lèi)限制性股票激勵(lì)計(jì)劃：自第二類(lèi)限制性股票首次授予之日起至全部所有權(quán)或無(wú)效之日止，最長(zhǎng)不超過(guò)60個(gè)月。本激勵(lì)計(jì)劃首次授予的第二類(lèi)限制性股票自首次授予之日起12個(gè)月后分為三期，每期所有權(quán)比例分別為40%、30%、30%。

　　股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：自股票期權(quán)首次授予之日起至所有股票期權(quán)行權(quán)或注銷(xiāo)之日止，最長(zhǎng)不超過(guò)60個(gè)月。本激勵(lì)計(jì)劃首次授予的股票期權(quán)自首次授予之日起12個(gè)月后分為3期行權(quán)，每期行權(quán)比例分別為40%、30%、30%。

　　6、公司級(jí)績(jī)效考核要求：

　　本激勵(lì)計(jì)劃的考核年度為2023-2025年三個(gè)會(huì)計(jì)年度，每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次。第一類(lèi)限制性股票和第一類(lèi)限制性股票/股票期權(quán)的年度績(jī)效考核目標(biāo)如下表所示:

　　注：1、上述 “凈利潤(rùn)”是指上市公司股東審計(jì)的凈利潤(rùn)，評(píng)估年度（2023-2025）的凈利潤(rùn)是在評(píng)估期間排除其他后續(xù)激勵(lì)計(jì)劃股份支付費(fèi)用的價(jià)值，如下所示。

　　2、上述第一類(lèi)限制性股票解除限制條件/第二類(lèi)限制性股票所有權(quán)條件/股票期權(quán)行使條件所涉及的業(yè)績(jī)目標(biāo)不構(gòu)成公司對(duì)投資者的業(yè)績(jī)預(yù)測(cè)和實(shí)質(zhì)性承諾。下同。

　　預(yù)留部分在2023年第三季度報(bào)告披露前授予的，預(yù)留部分年度績(jī)效考核目標(biāo)與第一次授予部分一致；預(yù)留部分在2023年第三季度報(bào)告披露后授予的，預(yù)留部分年度績(jī)效考核目標(biāo)如下表所示：

　　公司不符合上述績(jī)效考核目標(biāo)的，當(dāng)年所有激勵(lì)對(duì)象可以解除限制的第一類(lèi)限制性股票不得解除限制性股票，公司按授予價(jià)格回購(gòu)注銷(xiāo)；當(dāng)年所有激勵(lì)對(duì)象可以歸屬的第二類(lèi)限制性股票不得歸屬，無(wú)效；當(dāng)年所有激勵(lì)對(duì)象計(jì)劃行使的所有股票期權(quán)均由公司注銷(xiāo)；不得推遲到下一年。

　　7、個(gè)人績(jī)效考核要求個(gè)人績(jī)效考核要求

　　激勵(lì)對(duì)象的個(gè)人評(píng)估按照公司內(nèi)部績(jī)效評(píng)估的相關(guān)制度進(jìn)行。公司根據(jù)激勵(lì)對(duì)象解除限制/所有權(quán)/行使前一年的評(píng)估結(jié)果，確認(rèn)解除限制/所有權(quán)/行使比例。激勵(lì)對(duì)象的個(gè)人評(píng)估結(jié)果分為“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”、考核結(jié)果如下表所示：“不合格”四個(gè)等級(jí)：

　　如果公司業(yè)績(jī)考核達(dá)標(biāo)，激勵(lì)對(duì)象當(dāng)年實(shí)際解除限售/歸屬/行權(quán)的權(quán)益金額=個(gè)人計(jì)劃解除限售/歸屬/行權(quán)的權(quán)益金額×限售/歸屬/行權(quán)比例在公司層面解除×限售/歸屬/行權(quán)比例在個(gè)人層面解除。

　　激勵(lì)對(duì)象當(dāng)期計(jì)劃授予的第一類(lèi)限制性股票因考核原因不能解除或者完全解除的，公司應(yīng)當(dāng)按照授予價(jià)格回購(gòu)注銷(xiāo)；激勵(lì)對(duì)象當(dāng)期計(jì)劃授予的第二類(lèi)限制性股票因考核原因不能或者完全歸屬的，無(wú)效；激勵(lì)對(duì)象當(dāng)期授予的股票期權(quán)因考核原因不能行使或者完全行使的，由公司注銷(xiāo)；不得延長(zhǎng)至下一年。

　　(二)2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃已完成的相關(guān)審批程序

　　1、2023年7月4日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十一次(臨時(shí))會(huì)議，審議通過(guò)〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)〉《關(guān)于摘要的議案》和《關(guān)于摘要的議案》〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉公司獨(dú)立董事就提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的提案發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn)。

　　2、2023年7月4日，公司召開(kāi)第四屆監(jiān)事會(huì)第十次(臨時(shí))會(huì)議，審議通過(guò)〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)〉《關(guān)于及其摘要的議案》〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉《關(guān)于核實(shí)的議案》〈2023年公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單〉的議案》。

　　3、2023年7月5日至2023年7月14日，公司在公司內(nèi)部公布了擬授予激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對(duì)象名單的姓名和職位。公示期滿(mǎn)后，公司監(jiān)事會(huì)未收到任何異議，并于2023年7月15日披露了《監(jiān)事會(huì)關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單公示的說(shuō)明和核實(shí)意見(jiàn)》。

　　4、2023年7月20日，公司召開(kāi)2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)，審議通過(guò)了《關(guān)于2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)》〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)〉《關(guān)于及其摘要的議案》〈公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的議案》，2023年公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲批。同日，《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)幕信息知情人及激勵(lì)對(duì)象買(mǎi)賣(mài)公司股票的自查報(bào)告》披露。

　　5、2023年7月20日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十二次(臨時(shí))會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第十一次(臨時(shí))會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于授予第一類(lèi)限制性股票、第二類(lèi)限制性股票及2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象股票期權(quán)的議案》。公司獨(dú)立董事對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn)，監(jiān)事會(huì)對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表了核實(shí)意見(jiàn)，律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)也發(fā)表了相應(yīng)的報(bào)告。

　　6、2024年7月4日，公司召開(kāi)第四屆董事會(huì)第十九次(臨時(shí))會(huì)議，第四屆監(jiān)事會(huì)第十八次(臨時(shí))會(huì)議，審議通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的議案》、《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃作廢部分授予尚未歸屬的限制性股票和注銷(xiāo)部分授予尚未行使的股票期權(quán)的議案》《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃取消限制期限制條件成就的議案》《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃取消限制期限制條件成就的議案》《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃取消限制期限制條件成就的議案》《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象取消限制性股票和股票期權(quán)的議案》。公司董事會(huì)工資考核委員會(huì)審議通過(guò)上述事項(xiàng)，監(jiān)事會(huì)對(duì)上述事項(xiàng)發(fā)表核實(shí)意見(jiàn)，律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)報(bào)告。

　　(三)本次實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)容與已披露的激勵(lì)計(jì)劃存在差異

　　1、鑒于公司激勵(lì)計(jì)劃（草案）原激勵(lì)對(duì)象中有一人因個(gè)人原因自愿放棄參與激勵(lì)計(jì)劃，公司取消了6.00萬(wàn)股（其中第二類(lèi)限制性股票2.00萬(wàn)股，4.00萬(wàn)股）。根據(jù)公司2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)的授權(quán)，董事會(huì)調(diào)整了公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本次激勵(lì)計(jì)劃”)首次授予激勵(lì)對(duì)象名單和授予權(quán)益數(shù)量。本次調(diào)整后，本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)由70人調(diào)整為69人(其中第一類(lèi)限制性股票激勵(lì)對(duì)象2人，第一類(lèi)限制性股票激勵(lì)對(duì)象67人，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象63人)，授予的股權(quán)總額由545.00萬(wàn)股調(diào)整為539.00萬(wàn)股，首次授予的股權(quán)總額由483.50萬(wàn)股調(diào)整為47.50萬(wàn)股(其中，第一類(lèi)限制性股票的授予份額保持不變，第二類(lèi)限制性股票的首次授予份額由245.50萬(wàn)股調(diào)整為243.50萬(wàn)股，股票期權(quán)的首次授予份額由158.00萬(wàn)股調(diào)整為154.00萬(wàn)股。以上事項(xiàng)已經(jīng)公司2023年7月20日召開(kāi)的第四屆董事會(huì)第十二次(臨時(shí))會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第十一次(臨時(shí))會(huì)議審議通過(guò)。

　　2、鑒于公司首次授予的激勵(lì)計(jì)劃中有2名激勵(lì)對(duì)象因離職而失去激勵(lì)資格，1名激勵(lì)對(duì)象因離職而失去激勵(lì)資格個(gè)人考核結(jié)果為“合格”，本期個(gè)人所有權(quán)比例為80%。已授予但尚未歸屬的第二類(lèi)限制性股票66300股不得歸屬，公司無(wú)效。52400股已授予但尚未行使的股票期權(quán)不得行使，公司無(wú)效。

　　此外，原激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留的第二類(lèi)限制性股票數(shù)量為39.50萬(wàn)股，股票期權(quán)數(shù)量為22.00萬(wàn)股，但實(shí)際授予第二類(lèi)限制性股票20.50萬(wàn)股，授予股票期權(quán)14.00萬(wàn)股，剩余未授予的第二類(lèi)限制性股票19.00萬(wàn)股，股票期權(quán)8.00萬(wàn)股無(wú)效，未來(lái)不予授予。

　　本激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對(duì)象人數(shù)由69人調(diào)整為65人(其中第一類(lèi)限制性股票激勵(lì)對(duì)象2人，第二類(lèi)限制性股票激勵(lì)對(duì)象65人，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象61人)，預(yù)留的激勵(lì)對(duì)象9人(其中第二類(lèi)限制性股票激勵(lì)對(duì)象9人，股票期權(quán)激勵(lì)對(duì)象7人)；授予的股權(quán)總額由539.00萬(wàn)股調(diào)整為500.13萬(wàn)股，首次授予權(quán)的數(shù)量從47.50萬(wàn)股調(diào)整為465.63萬(wàn)股(其中第一類(lèi)限制性股的授予份額保持不變，第二類(lèi)限制性股的首次授予份額由243.50萬(wàn)股調(diào)整為236.87萬(wàn)股，股票期權(quán)的首次授予份額由154.00萬(wàn)股調(diào)整為148.76萬(wàn)股)，預(yù)留部分授予權(quán)利的數(shù)量從61.50萬(wàn)股調(diào)整為34.50萬(wàn)股(其中第二類(lèi)限制性股份從39.5萬(wàn)股調(diào)整為20.50萬(wàn)股，股票期權(quán)授予股份從2萬(wàn)股調(diào)整為14.00萬(wàn)股)。

　　鑒于公司2023年年度股權(quán)分配已于2024年5月20日實(shí)施，根據(jù)《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》和《2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的有關(guān)規(guī)定，公司計(jì)劃將首次和預(yù)留的第二類(lèi)限制性股票的授予價(jià)格從8.57元/股調(diào)整為8.47元/股，第一類(lèi)限制性股票的回購(gòu)價(jià)格從8.57元/股調(diào)整為8.47元/股。第一次和預(yù)留股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格由17.13元/份調(diào)整為17.03元/份。

　　以上事項(xiàng)已經(jīng)公司2024年7月4日召開(kāi)的第四屆董事會(huì)第十九次(臨時(shí))會(huì)議和第四屆監(jiān)事會(huì)第十八次(臨時(shí))會(huì)議審議通過(guò)。

　　除上述變化外，公司實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)容與披露的激勵(lì)計(jì)劃沒(méi)有區(qū)別。

　　二、關(guān)于激勵(lì)計(jì)劃首次授予第一個(gè)歸屬期歸屬條件成果的說(shuō)明

　　(1)第二類(lèi)限制性股票的第一個(gè)歸屬期說(shuō)明

　　根據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的規(guī)定，公司首次授予激勵(lì)對(duì)象的第二類(lèi)限制性股票，自首次授予之日起12個(gè)月后的第一個(gè)交易日至首次授予之日起24個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)交易日止，可申請(qǐng)所有權(quán)總額的40%。2023年7月20日，公司首次授予第二類(lèi)限制性股票。2024年7月22日，公司激勵(lì)計(jì)劃首次授予的第二類(lèi)限制性股票進(jìn)入第一個(gè)歸屬期。

　　(二)符合歸屬條件的說(shuō)明

　　根據(jù)公司2023年第一次臨時(shí)股東大會(huì)的授權(quán)，根據(jù)公司《激勵(lì)計(jì)劃(草案)》的有關(guān)規(guī)定，公司董事會(huì)認(rèn)為，2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一次授予部分第一個(gè)歸屬期的歸屬條件已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。

　　綜上所述，公司設(shè)定的第一個(gè)授予期的所有權(quán)條件已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。根據(jù)公司激勵(lì)計(jì)劃的所有權(quán)安排，第一個(gè)授予期為945、200股，公司將按照激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)規(guī)定處理第一個(gè)授予期的相關(guān)事宜。

　　(3)處理部分不符合歸屬條件的限制性股票的方法

　　公司對(duì)部分不符合歸屬條件的限制性股票的無(wú)效處理，詳見(jiàn)《關(guān)于2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無(wú)效部分授予未歸屬限制性股票和取消部分授予未行使股票期權(quán)的公告》。

　　第三，股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃首次授予的第二類(lèi)限制性股票第一歸屬期的歸屬

　　1、上市流通日：2024年11月28日。

　　2、歸屬數(shù)：83.62萬(wàn)股。

　　3、歸屬人數(shù)：61人。（本激勵(lì)計(jì)劃首次授予65人的第一個(gè)歸屬期。公司董事會(huì)批準(zhǔn)本期歸屬后，在限制性股票資金支付和股份登記過(guò)程中，3名激勵(lì)對(duì)象離職，1名激勵(lì)對(duì)象自愿放棄第一個(gè)歸屬期，實(shí)際歸屬61人）

　　4、歸屬價(jià):8.47元/股(調(diào)整后)。

　　5、股票來(lái)源：公司向激勵(lì)對(duì)象發(fā)行A股普通股。

　　6、激勵(lì)對(duì)象的變化和放棄權(quán)益的處理：公司董事會(huì)審議批準(zhǔn)本期所有權(quán)后，在限制性股票資金支付和股份登記過(guò)程中，3名激勵(lì)對(duì)象離職，1名激勵(lì)對(duì)象自愿放棄2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃首次授予第一個(gè)所有權(quán)期的第二類(lèi)限制性股票，上述人員授予但尚未歸屬的15.9750萬(wàn)股(第一、二、三個(gè)歸屬期分別為10.90萬(wàn)股、2.90萬(wàn)股、2.1750萬(wàn)股)第二類(lèi)限制性股不歸屬，公司無(wú)效。

　　7、本激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第一個(gè)歸屬期的可歸屬對(duì)象和數(shù)量如下：

　　四、二類(lèi)限制性股票屬于股票的上市流通安排

　　(一)股票上市流通日:2024年11月28日。

　　(二)股票上市流通數(shù)量為83.62萬(wàn)股。

　　(三)本激勵(lì)計(jì)劃授予的限制性股票所有權(quán)后，不設(shè)置禁售期。

　　(四)本次實(shí)際歸屬的激勵(lì)對(duì)象中沒(méi)有公司現(xiàn)任董事和高級(jí)管理人員。

　　五、驗(yàn)資及股份登記

　　2024年11月19日，立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)發(fā)布了《深圳市新天科技有限公司驗(yàn)資報(bào)告》(新會(huì)師報(bào)[2024]ZI10565號(hào))，對(duì)截至2024年11月14日的新注冊(cè)資本和股本進(jìn)行了審核。經(jīng)審查，截至2024年11月14日，公司已收到黃偉紅、王翔等61名激勵(lì)對(duì)象繳納的新注冊(cè)資本(股本)，總?cè)嗣駧?36、200元(大寫(xiě):人民幣8拾3.2萬(wàn)元)。黃偉紅、王翔等61名激勵(lì)對(duì)象投資6.743、814.00元貨幣資金；美元4.8萬(wàn)元，收到當(dāng)日7.191元人民幣345元，556.80元人民幣。其中：增加人民幣836,200.00元，增加資本公積6,246,414.00元，增加其他應(yīng)付款6,756.80元。歸屬完成后，公司總股本將從192、381、600股增加到193、217、800.0股，注冊(cè)資本將從192、381、600元增加到193、217、800.0元。

　　公司已在中國(guó)證券登記結(jié)算有限公司深圳分公司辦理了第二類(lèi)限制性股票的所有權(quán)登記手續(xù)。2024年11月28日，第二類(lèi)限制性股票上市流通日。

　　六、本次募集資金使用計(jì)劃

　　所有募集資金均用于補(bǔ)充公司營(yíng)運(yùn)資金。

　　七、新股對(duì)上市公司的影響。

　　1、這種歸屬對(duì)股權(quán)結(jié)構(gòu)的影響

　　注：1、限制性股票首次授予部分登記后的股本結(jié)構(gòu)以中國(guó)證券登記結(jié)算有限公司深圳分公司的最終結(jié)果為準(zhǔn)。

　　2、所有權(quán)限制性股票不會(huì)對(duì)公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)產(chǎn)生重大影響。所有權(quán)完成后，公司股權(quán)分配仍符合上市條件，公司控制權(quán)未發(fā)生變化。

　　3、根據(jù)公司2024年第三季度報(bào)告，2024年第三季度歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)為-17元、669元、498.27元，基本每股收益為-0.0921元。股份所有權(quán)登記完成后，總股本將從192、381、600股增加到193、217、800股。根據(jù)新股本稀釋?zhuān)?024年第三季度基本每股收益為-0.0914元。限制性股票的所有權(quán)不會(huì)對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果產(chǎn)生重大影響。

　　八、律師關(guān)于本次歸屬的法律意見(jiàn)

　　浙江天基（深圳）律師事務(wù)所認(rèn)為：截至本法律意見(jiàn)發(fā)布之日，公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第一次授予第二類(lèi)限制性股票所有權(quán)條件已實(shí)現(xiàn)，所有權(quán)已獲得現(xiàn)階段必要的授權(quán)和批準(zhǔn)，符合管理措施和激勵(lì)計(jì)劃（草案）的有關(guān)規(guī)定

　　九、備查文件

　　1、第四屆董事會(huì)第十九次（臨時(shí)）會(huì)議決議；

　　2、第四屆監(jiān)事會(huì)第十八次(臨時(shí))會(huì)議決議；

　　3、浙江天基（深圳）律師事務(wù)所關(guān)于深圳新天科技有限公司2023年股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整、無(wú)效部分限制性股票和取消部分未行使股票期權(quán)、第一個(gè)終止限制性股票期權(quán)、第一個(gè)終止限制性股票和股票期權(quán)相關(guān)事項(xiàng)的法律意見(jiàn)；

　　4、深圳市新天科技有限公司驗(yàn)資報(bào)告。

　　5、深圳證券交易所要求的其他文件

　　特此公告。

　　深圳市新天科技有限公司

　　董 事 會(huì)

　　二〇二十四年十一月二十六日